Роман Алёхин: Первоочередная задача - убрать всех паразитов и наладить эффективную работу для достижения цели СВО

Многие командиры, которые уже показали себя профессионалами в военном деле, сталкиваются с одной большой проблемой, которая очень сильно снижает эффективность их подразделений - Трудовой кодекс, другие нормативные акты и должностные инструкции, которые не учитывали военное время.

Я слышал много историй от командиров о нерадивых подчиненных, которые повышались в мирное время по законам или по звонку сверху или просьбе того, кому нельзя было отказать и которые сегодня не просто паразитируют на теле Вооруженных сил и Росгвардии, но и, по сути, вредят.

Например, одна из историй, когда тыловик не заказал необходимые вещи для мобилизованных, которые есть на складах. Просто поленился или забил, что скорее всего. И командир с ним ничего сделать не может. Кто-то рассказывает о том, что отправил в отпуск какого-то офицера, чтобы он не вредил на фронте, кто-то рассказывает об «офицерах», которые берут длительные больничные и просто сидят в тылу, ожидая окончания СВО, не давая возможности их заменить и т.д.

Кроме того, необходимо проанализировать работы кадровиков, многие из которых также наняты по блату на тепленькие места и сегодня разводят бюрократию, тормозя назначения, увольнения и переводы. Также они даже во время войны генерируют вал отчетов, которые и в мирное время были нужны, чтобы доказать важность ставки, а не для дела, а сейчас вообще только вредят и выводят из себя бойцов.

Это одна из первоочередных задач - перевернуть с головы на ноги все службы, которые работают на обеспечение тех, кто участвует в СВО, убрать всех паразитов и наладить эффективную работу и дать уже больше полномочий командирам. И делать все это надо по законам военного времени!

Опубликовано на Daily Moscow по информации из официального Telegram-канала автора.